Дополнительный отпуск вместо молока

Главная Форумы Охрана труда Дополнительный отпуск вместо молока

В этой теме 9 ответов, 3 участника, последнее обновление Plytarh Plytarh 9 мес., 1 неделя назад.

Просмотр 10 сообщений - с 1 по 10 (из 10 всего)
  • Автор
    Сообщения
  • #6621
    Plytarh
    Plytarh
    Участник

    Коллеги, назрел вопрос можно ли компенсировать выдачу молока дополнительным отпуском электрогазосварщикам?

    #6622

    Aspid
    Участник

    Какой класс условий труда у электро газосварщиков??

    #6623
    Plytarh
    Plytarh
    Участник

    Какой класс условий труда у электро газосварщиков??

    У всех 3.1. по химическому фактору.Углерода диоксид.
    Сами работники просят компенсировать им молоко дополнительным отпуском.

    #6624
    Plytarh
    Plytarh
    Участник

    Руководитель не против так как до специальной оценку условий труда они получали надбавку за вредность и дополнительный отпуск. А теперь по результатам СОУТ им положено только надбавка и молоко.

    #6625
    labour protection
    labour protection
    Участник

    Если строго придерживать ТК РФ, то расклад такой:
    ТК РФ, Статья 222. Выдача молока и лечебно-профилактического питания
    На работах с вредными условиями труда работникам выдаются бесплатно по установленным нормам молоко или другие равноценные пищевые продукты. Выдача работникам по установленным нормам молока или других равноценных пищевых продуктов по письменным заявлениям работников может быть заменена компенсационной выплатой в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, если это предусмотрено коллективным договором и (или) трудовым договором.

    То есть как я понял можно только деньгами и указать это в кол.договоре либо в трудовом.

    #6626

    Aspid
    Участник

    Руководитель не против так как до специальной оценку условий труда они получали надбавку за вредность и дополнительный отпуск. А теперь по результатам СОУТ им положено только надбавка и молоко.

    Ну так если руководитель не против, то пусть будет и надбавка и доп. отпуск и молоко с печеньем)))

    #6627
    labour protection
    labour protection
    Участник

    Думаю нельзя. Сохранять все надо, странно что раньше молоко не выдавали.

    • Этот ответ был изменен 10 мес., 1 неделя назад от labour protection labour protection.
    #6628
    Plytarh
    Plytarh
    Участник

    Ну так если руководитель не против, то пусть будет и надбавка и доп. отпуск и молоко с печеньем)))

    Так то оно так:)))..Но увы либо то либо то. Я понимаю, что работодатель может сохранить все компенсационный выплаты за вредные УТ, но финансы. Поэтому либо отпуск либо молоко. Вот и думаю как это можно законно обосновать

    #6642
    Plytarh
    Plytarh
    Участник

    Получила ответ от Минтруда. Вообщем отпуск сохранить можно, а молоко отменить нельзя.Это две независимые процедуры и регулирутся разными статьями ТР РФ.

    #6643
    Plytarh
    Plytarh
    Участник

    Вот прикладываю ответ. Кому интересно почитать.

    Вложения:
    You must be logged in to view attached files.
Просмотр 10 сообщений - с 1 по 10 (из 10 всего)

Для ответа в этой теме необходимо авторизоваться.